A tarefa de selecionar
líderes para a Escola Bíblica Dominical é uma responsabilidade sagrada e
desafiadora em nossas igrejas. Nossa busca pelo alinhamento com os princípios
bíblicos deve ser profunda e constante, guiada pelo Espírito Santo e enraizada
na Palavra de Deus. Refletiremos sobre a seleção de líderes à luz das
Escrituras, lembrando-nos da orientação de Jetro a Moisés em Êxodo 18:19-22.
1. Fundamentação Bíblica Profunda
Nossa primeira e mais
fundamental orientação vem da própria Bíblia. Em 1 Timóteo 3:1-7 e Tito 1:5-9,
encontramos diretrizes claras para a seleção de líderes na igreja. Paulo
destaca qualidades como ser irrepreensível, marido de uma só mulher, sóbrio,
prudente, hospitaleiro e apto para ensinar. Portanto, ao escolher líderes para
a EBD, devemos considerar se essas qualidades estão presentes em suas vidas.
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2. Oração e Busca do Espírito Santo.
Nenhum processo de
seleção deve ocorrer sem uma busca fervorosa pela orientação do Espírito Santo.
Assim como Davi buscou a orientação de Deus antes de tomar decisões críticas (2
Samuel 5:17-25), devemos clamar ao Senhor em oração, pedindo que Ele nos guie
na escolha dos líderes da EBD. O Espírito Santo é nosso aliado mais importante
nesse processo.
3. Responsabilidade e Prestação de Contas.
José, no Egito, é um
exemplo notável de prestação de contas (Gênesis 39:7-23). Mesmo em posições de
liderança, ele permaneceu fiel a Deus e responsável em suas ações. Da mesma
forma, os líderes da EBD devem prestar contas por suas decisões e conduta. A
transparência e a prestação de contas fortalecem a integridade da liderança.
4. Capacitação Contínua.
A liderança na EBD não
é uma posição estática, mas um chamado para o crescimento contínuo. Devemos
investir na capacitação espiritual e teológica de nossos líderes. Paulo
instruiu Timóteo a estudar e aperfeiçoar suas habilidades (2 Timóteo 2:15), um
princípio que também se aplica aos líderes da EBD.
5. Comunhão e Discipulado
Jesus enfatizou o amor
mútuo entre Seus seguidores (João 13:34-35). Os líderes da EBD devem ser
exemplos nesse aspecto, construindo relacionamentos profundos com os membros e
incentivando o discipulado. A verdadeira comunhão fortalece a unidade e o
crescimento espiritual.
6. Ensino de Resultado
Mais do que meros
professores, os líderes da EBD devem ser comprometidos com o aprendizado
efetivo dos alunos. Devem buscar um ensino que transforma vidas e molda a
perspectiva dos alunos, seguindo o exemplo de Jesus, que não apenas ensinou,
mas transformou vidas.
7. A Escolha da Pessoa Certa
Sabemos que é
impossível encontrar uma pessoa com todas essas qualidades em sua perfeição. No
entanto, o segredo está em escolher aqueles que possuem o maior número delas e
investir na formação e desenvolvimento das qualidades restantes.
Conclusão
A seleção de líderes para a Escola Bíblica
Dominical é uma tarefa que deve ser realizada com oração, baseada nas
Escrituras e guiada pelo Espírito Santo. Devemos buscar líderes que demonstrem
um compromisso profundo com Deus, com a Sua Palavra e com o serviço ao corpo de
Cristo.
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